Vos missions

Envie de rejoindre une entreprise familiale ? Rejoindre mon client, c'est avant tout développer vos compétences et participer à celui de l'entreprise ! 

Au sein de l'équipe Ressources humaines, vous interviendrez principalement sur la gestion du personnel ; ainsi vos missions seront les suivantes : 

•  Gérer de l'administration du personne de l'entrée à la sortie : transmettre les éléments variables au service paie, centraliser les plannings et en assurer le suivi, assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations, rédiger les contrats de travails et avenants, suivre les arrêts de travail..
• Assurer l'optimisation des outils de la fonction RH : participer à l'amélioration continue des process RH, réaliser une veille juridique 
• Accueillir les nouveaux collaborateurs : organiser l'intégration, effectuer le suivi des périodes d'essai, suivre l'intérim et les dossiers intérimaires... 

Rémunération : selon profil et expérience