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Groupe Empleo : Offre d'emploi

ASSISTANT d'AGENCE (H/F)

CLERMONT L HERAULT    CDI

Empleo Clermont L'Hérault

Le groupe CAMINAREM basé sur l’Occitanie depuis 2005, est une PME locale et indépendante, qui regroupe 8 agences EMPLEO, 1 cabinet de recrutement Potentiel humain, 1 agence de Portage salarial, RH Solutions et 1 cabinet de conseil et accompagnement RH, RHéflex.

Le GROUPE CAMINAREM recherche pour l’une de ses agences spécialisées dans le recrutement et le travail temporaire sur Clermont l'Hérault, un Assistant d'agence H/F sur Clermont L'hérault. 

Vous rejoindrez une équipe de 2 personnes, composée d'une responsable d'agence, et d'une assistante de gestion. 

Vos missions principales :

Accueil

  • Réception et orientation des candidats potentiels (pré-sélection, inscription…)

Traitement des commandes

  • Analyse et qualification du poste (missions, conditions d’emploi etc)

· Formalisation du descriptif du poste

  • Visite de poste

Recrutement et Sourcing

Requête dans différents outils de recherche : fichiers de candidats internes, CVthèques et Jobs Boards.

Sourcing des candidats

Diffusion d’annonces (jobs boards, réseaux sociaux, vitrine)

Evaluation et sélection des profils, entretiens

Gestion du fichier de candidats

  • Analyse et suivi du fichier candidats (disponibilités, évolutions professionnelles, suivi de missions…)

Activités administratives liées aux missions

  • Élaboration et renouvellement des contrats
  • Relance des intérimaires et des clients pour compléter les données éventuellement manquantes.
  • Transmission des contrats et contrôle des retours auprès des clients et des intérimaires.
  • Établissement des déclarations administratives nécessaires (DPAE)

Communication: gestion de le communication agence et des réseaux sociaux

Vos missions complémentaires :

Activités administratives liées à l’activité de l’agence :

  • Classement et archivage des documents

Développement commercial :

  • Participation aux réseaux institutionnels locaux (salons et forums consacrés à l’emploi)
  • Entretenir la relation commerciale (échanges réguliers…)
  • Veille des besoins, propositions actives de candidats

 


Votre profil :

•           Bac + 2 ou BAC + 3, avec  idéalement une spécialisation en Ressources Humaines

•           Expérience validée dans le travail temporaire, ou le domiane du recrutement serait un plus. 

Vos compétences :

  • Relationnel, appétence pour le contact humain et commercial 
  • Curiosité
  • Perséverance, Tenacité
  • Gestion du Stress
  • Capacité de gestion multitâches 
  • Connaissance des secteurs d’activité du BTP, industrie, Transport Logistique, des métiers, des qualifications
  • Maitrise des techniques de recrutement
  • Maitrise des outils informatiques
  • Connaissance du droit du travail

Informations complémentaires :

  • CDI 39 heures/ semaine (heures supplémentaires et RTT),
  • Rémunération à définir selon le profil et l'expérience.
  • Poste à pourvoir au plus tôt 
Référence: RPEMPCLE1121
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