Vos missions

Orienter la stratégie et assurer le management de l'ensemble des ressources humaines, financières, matérielles et logistiques de la société

Tâches et responsabilités

• Définir et fournir le cadre de définition et de révision du plan stratégique
• Superviser les activités internes et externes
• Veiller au respect de la règlementation et l'orientation client 
• Garantir la pérennité financière en optimisant les ressources mises à disposition
• Veiller à l'élaboration et à la mise en œuvre du programme d'activités et du budget annuels   
• Représenter la société auprès des tiers et ester en justice en cas de besoin  
• Piloter l'ensemble de l'orientation issue du plan stratégique
• Impulser et accompagner les orientations pédagogiques et éducatives en lien avec la politique de l'entreprise   
• Assurer le management et le fonctionnement de l'équipe stratégique 
• Organiser et animer les instances de concertation et de régulation de la société
• Communiquer la stratégie et les résultats aux employés
• Mutualiser et valoriser les compétences de tout le personnel
• Animer avec les directeurs de service les bilans d'activité intermédiaires et finaux
• Engager les équipes dans leurs contrats d'objectifs
• Encourager les initiatives commerciales, techniques et les pratiques innovantes et contribuer à leur diffusion 
• Susciter la mise en œuvre et l'actualisation du manuel de procédures 
• Coordonner et piloter l'ensemble des projets portés par l'entreprise 
• Être l'interlocuteur des autorités locales et veiller à la qualité des relations avec les clients
• Être le garant d'un climat interne propice à l'amélioration