Presence Verte Services

 

Sous le signe de la confiance

www.presenceverteservices.fr

retrouvez Presence Verte Services sur Linkedin retrouvez Presence Verte Services sur Facebook

Presence Verte Services : Offre d'emploi

Chargé des relations sociales (H/F)

Montpellier    CDI

Présence Verte Services

L’entreprise

Présence Verte Services est une association créée en 1966, spécialisée dans le service à la personne,avec un savoir-faire reconnu.

Nous offrons un accompagnement personnalisé aux personnes âgées et/ou fragilisées mais aussi aux personnes en situation de handicap,en proposant une aide humaine et matérielle, grâce à notre panel de services.

Ces services permettent à nos aînés de rester chez eux, plus longtemps et ce dans les meilleures conditions possibles.

Vos missions

Nous recherchons un Chargé des relations sociales ( H/F) pour notre siège social.Intégré au service Juridique, vous devrez assurer le développement, la gestion et le suivi des relations sociales individuelles spécifiques et collectives. En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulgée le 06/08/21 au J.O le poste proposé est soumis à l'obligation vaccinale. (Schéma vaccinal complet ).

Vos missions

 

ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DES DOSSIERS INDIVIDUELS SPECIFIQUES EN LIEN AVEC L’ETAT DE SANTE

  • Constituer et gérer les dossiers individuels spécifiques (inaptitude, invalidité, temps partiel thérapeutique) nécessitant un suivi au niveau de la médecine du travail (avis médicaux, notifications)
  • Gestion et suivi des procédures, notamment pour les visites médicales avec préconisation d’aménagement de poste.
  • Gestion des commissions paritaire de reclassement :

CONSEILLER ET ASSURER UN ROLE TECHNIQUE ET JURIDIQUE  

  • Apporter un support aux différents services de la structure: veille juridique, assistance et conseil en matière de droit social
  • Répondre aux demandes externes (médecine du travail, MSA, Inspection du travail)
  • Rappeler les principes juridiques, et les procédures existantes au sein de l’association, les faire évoluer

ORGANISER ET PILOTER LA MISE EN OEUVRE ADMAINISTRATIVE ET REGLEMENTAIRE DES RELATION SOCIALES

  • Préparer les réunions d’instances du personnel et les documents obligatoires (calendrier, convocations, ordres du jour...)
  • Participer à l’animation des réunions d’instance du personnel
  • Diffuser en interne les informations nécessaires relatives à ces réunions
  • Mise à jour de la BDESE
  • Suivi et contrôle de l’utilisation des heures de délégations
  • Rédaction et classement rigoureux des procès-verbaux et comptes rendus
  • Gérer le calendrier des différentes commissions obligatoires
  • Prévoir et  préparer les documents obligatoires pour satisfaire les exigences de la législation sociale vis-à-vis des partenaires sociaux (NAO, négociations, consultations annuelles obligatoires).
  • Gérer les demandes de congés de formations économiques, sociales et syndicales et les chèques syndicaux (faire le lien avec les Responsable de service, procéder aux demandes de remboursement du salaire maintenu..)
  • Participer à la rédaction de notes de direction et projets d'accords

ASSURER LE PILOTAGE DE L'ACTIVITE

  • Garantir la conformité et la mise à jour de l’affichage obligatoire, , transmettre les informations sur les différents sites
  • Organiser la transmission des informations utiles et nécessaires en interne et en externe
  • Constituer, maintenir et développer les tableaux de bords liés à l’activité

 

Par ailleurs, de façon plus ponctuelle

  • Assurer un soutien au Responsable du Service sur la constitution de certains documents liés aux relations individuelles de travail ou la gestion de certains dossiers.

 


Votre profil

Profil recherché:

Ce poste demande une très bonne connaissance de la législation sociale, du droit du travail et du fonctionnement des instances du personnel.

De formation juridique, de type Master 2 en droit social, vous avez idéalement 1 an d’expérience sur des fonctions similaires.

Votre sens aigu de la diplomatie, des relations interpersonnelles et votre capacité d’adaptation vous permettent de faire face à des situations qui peuvent être délicates.

Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et vous avez le sens de la confidentialité et de la discrétion.

Capacité d’analyse, de synthèse et pédagogie sont vos atouts.

Maîtrise informatique : Pack office

 

SECTEUR GEOGRAPHIQUE

Montpellier

POSTE

Type de contrat : CDI

Date début du contrat :  à partir du 24 Octobre 2022

Salaire : 

TAM Degré 2, échelon 1 minimum à partir de 2398€ selon ancienneté ou expérience.

+ ECR (élément complémentaire de revenu)

  • ECR diplôme sous conditions entre 77€ et 93.5€
  • ECR ancienneté si expérience dans la branche uniquement
Partager sur Facebook
Partager sur Twitter
Partager sur LinkedIn