Forma-Recrut : Offre d'emploi

Formateur - Les fondamentaux de la comptabilité générale : Maîtriser la logique, les écritures courantes et les états financiers (H/F)

GOUSSAINVILLE    Freelance

Forma-Recrut

L’entreprise

Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi spécialiste de la formation en Intra pour les entreprises.

Présent au niveau national nous formons + de 1000 stagiaires chaque année.

Nous recherchons un formateur (H/F), pour de futures sessions de formation.

Vos missions

Salaire fixe : 400 € par jour (TTC)

Frais de déplacement inclus

Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation,

Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat

Dates : 21, 22, 23 octobre 2026

-----

Les objectifs pédagogiques :

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

 

  • Assimiler le rôle, les mécanismes fondamentaux et l'organisation de la comptabilité d'entreprise.

  • Utiliser et comprendre le Plan Comptable Général (PCG) pour codifier les opérations.

  • Enregistrer les écritures comptables courantes (achats, ventes, trésorerie, TVA, paie).

  • Réaliser les opérations de rapprochement bancaire et contrôler les comptes.

  • Lire, interpréter et comprendre la structure du Bilan et du Compte de Résultat.

Programme de la formation :

AVANT LA FORMATION

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

 

JOUR 1 : Principes fondamentaux, organisation comptable et logique Emplois / Ressources

MATIN : Le rôle de la comptabilité et la logique comptable

 

  • Les enjeux et le cadre légal de la comptabilité

    • À quoi sert la comptabilité ? Obligation légale, outil de gestion et moyen d'information des tiers.

    • Les principes comptables de base (indépendance des exercices, prudence, continuité d'exploitation, coût historique).

  • Le mécanisme de la partie double et les notions d'Emplois / Ressources

    • Comprendre le flux financier : d'où vient l'argent (Ressource) et où va-t-argent (Emploi).

    • La notion de Débit et de Crédit sans équivoque.

  • Découverte du Plan Comptable Général (PCG)

    • La structure et la classification des comptes par classes (classes 1 à 7).

    • Codification et codification progressive des comptes.

APRÈS-MIDI : L'organisation comptable et les pièces justificatives

  • L'organisation de la chaîne comptable

    • Les pièces comptables (factures, reçus, relevés bancaires) : règles de validité.

    • Le Journal, le Grand Livre et la Balance générale : rôles et liaisons.

  • Méthodologie de saisie d'une écriture comptable

    • Analyser une pièce justificative, identifier les comptes concernés et vérifier l'équilibre Débit/Crédit.

  • Mise en pratique : Exercices d'analyse de pièces comptables, d'imputation dans le PCG et d'enregistrement des premières écritures au journal.

 

JOUR 2 : Comptabilisation des opérations courantes et gestion de la TVA

MATIN : Comptabilisation des achats, des ventes et gestion de la TVA

 

  • Les opérations d'achats et de ventes

    • Enregistrement des factures d'achats (fournisseurs) et de ventes (clients).

    • Prise en compte des réductions commerciales (remises, rabais, ristournes) et financières (escomptes).

    • Factures d'avoir et retours de marchandises.

  • Le mécanisme et le traitement comptable de la TVA

    • Principes de la TVA (TVA collectée, TVA déductible).

    • Enregistrement des factures TTC, HT et calcul du net à payer.

    • L'écriture de déclaration et de règlement de la TVA.

APRÈS-MIDI : Trésorerie, règlements et paie

  • La comptabilisation de la trésorerie et des règlements

    • Règlements clients et paiements fournisseurs (chèques, virements, CB).

    • Le suivi des comptes de tiers et le lettrage des comptes clients/fournisseurs.

  • Le rapprochement bancaire

    • Rôle et méthodologie de l'état de rapprochement bancaire.

    • Identification et régularisation des écarts entre le compte banque comptable et le relevé bancaire.

  • Introduction à la comptabilisation de la paie

    • Comprendre la structure d'un bulletin de paie et enregistrer l'écriture globale de paie (salaires bruts, cotisations sociales, net à payer).

  • Mise en pratique : Cas pratique transversal de comptabilisation d'un mois complet d'activité (achats, ventes, règlements, TVA et état de rapprochement bancaire).

 

JOUR 3 : Découverte des états financiers, clôture et interprétation

MATIN : Du journal aux états financiers (Bilan et Compte de Résultat)

 

  • Le Compte de Résultat : la mesure de l'activité

    • Distinction fondamentale entre Charges (classe 6) et Produits (classe 7).

    • La notion de résultat : Bénéfice ou Perte.

    • Structure du compte de résultat : résultat d'exploitation, financier et exceptionnel.

  • Le Bilan : l'image du patrimoine d'entreprise

    • La structure du Bilan : Actif (ce que possède l'entreprise) et Passif (ce que doit l'entreprise).

    • Différence entre immobilisations, stocks, créances, trésorerie, capitaux propres et dettes.

  • Lien direct entre Bilan et Compte de Résultat

    • Comment le résultat vient impacter les capitaux propres au bilan.

APRÈS-MIDI : Notion sur les opérations d'inventaire et lecture bilan

  • Initiation aux opérations de fin d'exercice (Inventaire)

    • Principes des amortissements (perte de valeur du matériel).

    • Principes des provisions pour dépréciation (risques d'impayés).

    • Régularisations des charges et produits (Rattachement à l'exercice).

  • Analyse et lecture des documents de synthèse

    • Méthode de lecture simplifiée d'une balance comptable, d'un bilan et d'un compte de résultat.

    • Calcul de quelques ratios simples d'évaluation de la santé financière (fonds de roulement, besoin en fonds de roulement, solvabilité).

  • Mise en pratique : Étude de cas finale sur le montage d'une balance, l'établissement du bilan/compte de résultat et l'interprétation des chiffres de l'entreprise.

 

 

FIN DE LA FORMATION

  • Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

 

A savoir : 

Offre de mission : Cliquer ici

Programme : Cliquer ici


Votre profil

Formateur H/F avec une expérience d'un an minimum.

Référence: ADF_2026970
Partager sur Facebook
Partager sur Twitter
Partager sur LinkedIn